שחזור מידע ממערכת ניהול משאבי אנוש (HRM) – אתגרים
בעידן שבו כל נתון נרשם, נשמר ומנותח, מערכות ניהול משאבי אנוש הפכו לאחד הכלים המרכזיים בניהול עסקי מודרני. מערכות אלו אוספות ומרכזות מידע קריטי כמו פרטי עובדים, דוחות נוכחות, משכורות, הסכמים אישיים, הערכות ביצועים, ועוד. מדובר במידע רגיש, המאוחסן באופן דיגיטלי ומתעדכן באופן שוטף. אך מה קורה כאשר המידע הזה אובד? כאן בדיוק מתחילים האתגרים…